中冶京誠(chéng)召開專題干部大會(huì)學(xué)習(xí)傳達(dá)黨的十八大精神
會(huì)上，中冶京誠(chéng)黨委副書記、紀(jì)委書記曹春廣傳達(dá)了十八大召開的情況、中央企業(yè)參加十八大的情況、十八大報(bào)告的精神、《黨章》修改的內(nèi)容、以及中紀(jì)委在十八大的報(bào)告精神。中冶京誠(chéng)黨委書記、董事長(zhǎng)施設(shè)對(duì)學(xué)習(xí)貫徹十八大精神做了重要指示，并提出四項(xiàng)要求，一是學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，重在理解十八大召開的歷史背景；二是學(xué)習(xí)貫徹十八大精神，重在理解十八大報(bào)告所提出的新觀點(diǎn)、新要求的目的意義；三是要深入淺出地進(jìn)行宣傳，例如把新《黨章》修改的內(nèi)容與修改前的《黨章》進(jìn)行比較宣傳；四是要用十八大精神指導(dǎo)我們的工作，從戰(zhàn)略上考慮各項(xiàng)工作，要?jiǎng)?wù)實(shí)地進(jìn)行學(xué)習(xí)，力求取得實(shí)效。
為了推進(jìn)各級(jí)管理者結(jié)合工作實(shí)際深入貫徹十八大精神，在此次專題干部大會(huì)上還對(duì)與會(huì)的各級(jí)管理者進(jìn)行了公司管理基本知識(shí)測(cè)試。最后，施設(shè)同志再次強(qiáng)調(diào)，各級(jí)管理者學(xué)習(xí)貫徹十八大精神要重在落實(shí)，積極努力做好當(dāng)前工作。一是要加強(qiáng)培訓(xùn)，通過培訓(xùn)使各級(jí)管理者和廣大員工理解和掌握公司要求。公司進(jìn)行二次創(chuàng)業(yè)是一個(gè)賽馬場(chǎng)，大家在這個(gè)平臺(tái)上自己去展示自己，各級(jí)管理者對(duì)自己要嚴(yán)格要求，加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不學(xué)習(xí)不進(jìn)步就要被淘汰；二是支持部門要真正在業(yè)務(wù)中發(fā)揮支持作用，各單位從對(duì)支持管理的需求和期望的角度，對(duì)支持管理的各項(xiàng)工作和職責(zé)履行情況進(jìn)行評(píng)定和排隊(duì)，同時(shí)對(duì)各經(jīng)營(yíng)單元的工作也要進(jìn)行評(píng)定和排隊(duì)，要認(rèn)真分析工作好在哪里，差在哪里，要找出存在差距的原因；三是各級(jí)管理者要把管事和用人結(jié)合起來，加大人才培養(yǎng)的力度。
